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Two women in white lab coats look at a computer screen together

Key Account Manager - Specialty Care

Dschidda, Saudi-Arabien Regular Gepostet am   Sep. 24, 2025 Endet am   Oct. 02, 2025
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Job Title: Key Account Manager - Specialty Care

Business Area: Jeddah, KSA

Remote working and of travel 20%

Job Type: Permanent, Full time.

About the Job

At Sanofi, we are an innovative global healthcare company united by one mission: chasing the miracles of science to improve people's lives. Our Specialty Care division is dedicated to delivering innovative solutions to healthcare professionals and patients.

Main Responsibilities:

Pre-launch Responsibilities

Market Development & Customer Engagement

  • Identify customers, map accounts and patient journeys

  • Educate key stakeholders on Multiple Myeloma and disease impact

  • Implement ongoing targeting and profiling of customers to maximize sales

  • Identify and grasp listing opportunities for Sarclisa at area level

Strategic Planning

  • Liaise with medico-marketing teams to develop tactical plans for scaling up product penetration

  • Ensure products' availability

  • Develop and implement launch and tactical marketing plans aligned with local business strategy

  • Build and maintain strong relations with key opinion leaders at country and regional level

Post Launch Responsibilities

Sales & Performance Management

  • Oversee sales promotion to target doctors to achieve monthly, quarterly, and annual targets

  • Supply quality medical information about Sarclisa to healthcare professionals

  • Develop weekly and monthly visit plans

  • Conduct regular customer visits to monitor product availability

  • Maintain and update product and competition knowledge

Market Intelligence & Analysis

  • Gather continuous market intelligence data

  • Execute marketing tactics and use sales techniques

  • Update required information on doctor cards and lists

  • Analyze Sarclisa performance and identify growth opportunities

  • Assess and mitigate business risks

Stakeholder Management

  • Build strong business partnerships with key stakeholders (healthcare professionals, KTLs, tender parties, Clinical Pharmacists)

  • Position Sanofi as a strategic partner

  • Network with sales force for product strategy feedback

  • Conduct competitive environment analysis

  • Participate in symposiums, congresses and meetings

Reporting & Compliance

Prepare and submit:

  • Monthly activity reports

  • Market share reports

  • Monthly activity reports on CRM system

  • Markets' trends/updates to Manager

  • Carry out business actions in compliance with industry ethics and company policies

Strategic Alignment & Performance

  • Collaborate on forecasting accuracy and OCCP KPIs tracking through weekly/monthly reviews

  • Develop and execute personal development plans in partnership with direct manager

  • Provide timely and accurate reporting on market dynamics, opportunities, and challenges

  • Engage in joint account planning and strategy development sessions

  • Maintain open communication channels for quick escalation and problem-solving

Operational Excellence

  • Collaborate on territory management and customer targeting

  • Joint execution of market access strategies

  • Regular review of business metrics and KPIs

About You

To excel in this role, you must bring a blend of leadership skills, strategic thinking, business acumen, excellent team player and naturally collaborative, structured and able to navigate ambiguity to distil key insights and actions and solution oriented with a growth and patient and customer-centric mindset.

Key Experience:

  • Bachelor's degree in life sciences or related field

  • Proven experience in oncology and/or hematology sales

  • Strong understanding of healthcare systems

  • Track record of achieving sales targets

Soft Skills:

  • Strategic Vision: Ability to develop and execute territory strategies

  • Relationship Building: Strong stakeholder management capabilities

  • Commercial Acumen: Data-driven decision-making skills

  • Communication: Excellent presentation and networking abilities

What We Offer:

  • Opportunity to impact patient care in specialty therapeutics

  • Professional development and career growth

  • Innovative and collaborative culture

  • Competitive compensation package

Pursue progress, discover extraordinary

Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people.

At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

Watch our ALL IN videoand check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!

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Pursue Progress. Discovery Extraordinary.

Werde Teil von Sanofi und starte mit uns in eine neue Ära der Wissenschaft – wo dein persönliches Wachstum genauso wegweisend ist wie unsere Arbeit. Wir investieren in dich, damit du weiterkommst, schneller denkst und Dinge möglich machst, die vorher undenkbar waren. Du wirst Grenzen verschieben, Gewohntes hinterfragen und smarte Lösungen entwickeln, die direkt bei den Menschen ankommen, für die wir da sind. Bereit, die Wunder der Wissenschaft zu jagen und Leben zu verbessern? Dann lass uns gemeinsam Großes bewegen – und das Außergewöhnliche entdecken.

Bei Sanofi stehen allen die gleichen Chancen offen – unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Nationalität, sexueller Orientierung, Alter, Staatsangehörigkeit, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

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Mann am Whiteboard, zeigt auf eine Präsentation und schaut einen Kollegen an

Unsere
Talente entwickeln

Wir glauben, dass es immer besser geht – und das gilt auch für die Art und Weise, wie wir Menschen unterstützen. Unsere Personalstrategie setzt Prioritäten auf Inklusion, Transparenz und Effizienz in der Talententwicklung. Dadurch konnten wir personalisierte Pläne erstellen, um Mitarbeiter und Führungskräfte in Bezug auf Schulung und Nachfolgeplanung auf denselben Stand zu bringen. Vom Upskilling bis hin zu Mentorship bereiten wir unsere Teams mit den Ressourcen vor, die sie benötigen, um Fortschritt zu erzielen.

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  • Dein Wachstum ist auch unser Wachstum

    Wir sind bestrebt, Dich rundum mit maßgeschneiderten Angeboten zu unterstützen, welche sowohl körperlich als auch finanziell, mental und sozial zu Deinem Wohlbefinden beitragen. Egal, welche Tätigkeit Du ausübst, in unseren integrativen Teams wirst Du Dich entfalten können.

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  • Investiere in eine erfüllende Karriere.

    Setze Dich mit Leidenschaft für Deinen Job ein und bewirke etwas für Millionen von Menschen auf der ganzen Welt. Du entscheidest, in dem Du Ziele setzt - und wir bieten Dir die Schulungen und Unterstützung, die Du benötigst, um sie zu erreichen.

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  • Mit Mut für eine bessere Zukunft

    Verändere Dein Leben. Sowie das von Millionen Menschen auf der Welt. Wie? Indem Du Dich für eine Karriere entscheidest, in der Du gefördert wirst, wachsen kannst, einen spürbaren Beitrag leistest und von den Besten lernst.

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  • Standorte

    Unsere Teams in über 70 Ländern arbeiten hart daran, die Gesundheitsversorgung zukunftsfähig zu machen. Egal, an welchem Standort Du arbeiten wirst, Deine Karriere wird immer von Expert*innen begleitet, die mithilfe von Technologie bahnbrechende Innovationen entwickeln.

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  • Sanofi Stories

    At Sanofi every voice matters. Get to know the talented Sanofians shaping our future and pushing us toward our ambitious goals.

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  • Warum Sanofi?

    Wir bieten Dir die Tools, Schulungen und den Support, die Du brauchst, um Deine Ziele zu erreichen. Je mehr Du Dein Potenzial verwirklichst, umso näher kommen wir unserem Ziel, neue Therapien in der Hälfte der Zeit zu entwickeln.

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  • Unsere Kultur & Werte

    Wir sind das erste Pharmaunternehmen mit einem DEI-Aufsichtsrat. Zusätzlich stellen unsere Mitarbeitendengruppen (ERGs) sicher, dass unsere Mitarbeitenden gehört werden. Deine Stimme zählt – nutze sie, um unsere Zukunft aktiv mitzugestalten.

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  • Berufliche Entwicklung

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