Responsable HSSE
Gentilly, Frankreich Regular Gepostet am Mar. 26, 2026 Endet am Apr. 30, 2026Intitulé du poste : Responsable HSSE
Lieu : Campus Gentilly, France
À propos du poste
En tant que Responsable HSSE au sein de la direction Workplace Expérience France, vous rejoindrez l'équipe de Direction de site du Campus Gentilly. Prêt·e à garantir la sécurité et la sûreté de nos collaborateurs ?
Rattaché(e) au Directeur du site, votre mission principale consiste à définir et mettre en œuvre les moyens, processus et actions nécessaires pour garantir la sécurité et la sûreté des personnes et des biens sur le Campus Gentilly, dans le respect de la règlementation et des règles HSE et Sûreté groupe. Vous coordonnez également les principaux dossiers HSE et Sûreté des sites tertiaires parisiens.
À propos de Sanofi :
Sanofi est une entreprise biopharmaceutique qui innove en R&D et exploite l'IA à grande échelle pour améliorer la vie des gens et créer de la croissance à long terme. Notre compréhension approfondie du système immunitaire – et notre pipeline innovant – nous permet d’inventer des médicaments et des vaccins qui traitent et protègent des millions de personnes dans le monde entier. Ensemble, nous poursuivons les miracles de la science pour améliorer la vie des gens.
Principales responsabilités :
SECURITE
Pilotage et conformité :
Élaborer et assurer la mise en œuvre des PASS et du DUER (Document Unique d'Évaluation des Risques) du site
Garantir l'application des évolutions législatives, règlementaires, des règles HSSE groupe et des retours d'expérience (RETEX)
Sécurité des personnes :
Mettre en œuvre les procédures d'urgence en lien avec le service santé au travail
Piloter la cellule Gestion de crise et adapter les fiches réflexes du site
Recueillir et analyser les "presque" accidents et situations à risque ; assurer la déclaration des accidents à la CPAM et garantir les actions correctrices
Organiser les formations résidents (accueil sécurité, incendie, évacuation) et les campagnes de communication pour développer la culture sécurité
Sécurité incendie :
Organiser les exercices d'évacuation, réaliser les RETEX et mettre en œuvre les actions d'amélioration
S'assurer de la pertinence et de l'efficacité des moyens de secours
Entreprises extérieures :
Garantir le respect de la réglementation et des règles groupe (plans de prévention, autorisations de travail, visites sécurité)
Contrôler l'accès au site des intervenants (accueil sécurité, habilitations)
Gérer les contrats de son périmètre et être garant du respect du budget
Environnement et Hygiène :
Contribuer aux démarches de certification (HQE…)
Coordonner la gestion des déchets en Région Parisienne et veiller aux contrôles règlementaires
SURETE
Analyser les risques, identifier les vulnérabilités et assurer la mise en œuvre de la réglementation et des procédures groupe
Coordonner les activités avec le responsable Sûreté-Site : gardiennage, installations sûreté, contrôles d'accès, sûreté événementielle (site classé ERP), remontée des incidents
Assurer les relations avec les forces de l'ordre et promouvoir la culture de sûreté
COORDINATION
Participer à l'harmonisation et la mutualisation entre les équipes HSSE des sites tertiaires France
Être force de proposition pour les actions d'optimisation et coordonner leur mise en œuvre
Participer aux préparations des CSSCT des entités juridiques présentes sur le site
REPORTING
Assurer les remontées d'information dans les outils groupe (QualiPSO)
À propos de vous
Formation :
Bac + 4/5
Expérience :
Fonctions équivalentes en HSE et Sûreté sur un site de taille importante ou complexe
Savoir-faire :
Maîtrise des réglementations Sécurité et Sûreté
Maîtrise des outils informatiques et méthodologies HSE
Capacité d'analyse et de décision
Capacité de négociation
Management d'équipe
Aptitude à travailler en réseau
Savoir-être :
Autonomie, rigueur et force de proposition
Sens du relationnel et bonnes capacités de communication
Sens du service, orientation résultat et satisfaction
Leadership affirmé, capable de challenger les leaders
Capacité à prendre la parole en public
Team player
Langues :
Français (courant) et Anglais technique (niveau conversationnel)
Pourquoi nous choisir ?
Donnez du sens à votre travail en protégeant la santé et la sécurité des collaborateurs sur un campus stratégique
Ayez un impact transverse en coordonnant les équipes HSSE France et en participant à l'harmonisation des pratiques sur les sites tertiaires parisiens
Faites évoluer votre carrière grâce à des missions stimulantes et des opportunités de développement
Épanouissez-vous au sein d'une équipe engagée, où chaque rôle compte et chaque voix contribue à construire l'avenir
ToujoursProgresser. Découvrirl’Extraordinaire.
Rejoignez Sanofi et entrez dans une nouvelle ère de la science – où votre parcours peut être aussi transformateur que le travail que nous accomplissons. Nous investissons en vous pour que vous alliez plus loin, accélériez votre réflexion et accomplissiez ce qui n’a jamais été fait auparavant. Vous contribuerez à repousser les limites, à bousculer les conventions et à concevoir des solutions plus intelligentes pour les communautés que nous servons. Prêt·e à poursuivre les miracles de la science et à améliorer la vie des gens ? Poursuivons le progrès et découvrons l’extraordinaire – ensemble.
Chez Sanofi, nous croyons dans l’égalité des chances, sans distinction de race, de couleur, d’ascendance, de religion, de sexe, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de citoyenneté, d’état civil, de handicap, d’identité de genre ou de tout autre critère protégé par la loi.
nullPursue Progress. Discovery Extraordinary.
Werde Teil von Sanofi und starte mit uns in eine neue Ära der Wissenschaft – wo dein persönliches Wachstum genauso wegweisend ist wie unsere Arbeit. Wir investieren in dich, damit du weiterkommst, schneller denkst und Dinge möglich machst, die vorher undenkbar waren. Du wirst Grenzen verschieben, Gewohntes hinterfragen und smarte Lösungen entwickeln, die direkt bei den Menschen ankommen, für die wir da sind. Bereit, die Wunder der Wissenschaft zu jagen und Leben zu verbessern? Dann lass uns gemeinsam Großes bewegen – und das Außergewöhnliche entdecken.
Bei Sanofi stehen allen die gleichen Chancen offen – unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Nationalität, sexueller Orientierung, Alter, Staatsangehörigkeit, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
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Wir sind das erste Pharmaunternehmen mit einem DEI-Aufsichtsrat. Zusätzlich stellen unsere Mitarbeitendengruppen (EBRGs) sicher, dass unsere Mitarbeitenden gehört werden. Deine Stimme zählt – nutze sie, um unsere Zukunft aktiv mitzugestalten.
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