Titel: Value & Access Manager*in

• Arbeitsort: Berlin (Office-based)
• Unbefristete Festanstellung

Über die Stelle

In den Bereichen General Medicine und Specialty Care, mit Fokus auf Transplantation und Immunologie, verantwortest du den Marktzugang hochinnovativer Therapien in einem der komplexesten und dynamischsten Segmente des deutschen Gesundheitswesens. Zwischen regulatorischen Anforderungen, gesundheitspolitischem Kostendruck,  anspruchsvollen Nutzenbewertungen und Preisverhandlungen gestaltest du aktiv die Rahmenbedingungen unserer Produkte.

Wir sind ein forschendes Biopharma-Unternehmen, das KI anwendet und sich dafür einsetzt, das Leben der Menschen zu verbessern und verantwortungsvoll zu wachsen. Unser tiefgreifendes Verständnis des Immunsystems – und unsere innovative Pipeline – ermöglichen es uns, Medikamente und Impfstoffe zu entwickeln, die Millionen von Menschen weltweit behandeln und schützen. Gemeinsam erforschen wir die Wunder der Wissenschaft, um das Leben der Menschen zu verbessern.

Als Manager*in Value & Access übernimmst du die strategische Verantwortung für die Market Access Strategie deiner Produkte und bist zentrale Ansprechperson für alle Fragen rund um Erstattung, Preisbildung und Wirtschaftlichkeit. Du begleitest deine Produkte entlang des gesamten Lebenszyklus – von der Pipeline-Vorbereitung über Launch und aktive Vermarktung bis hin zum LoE. Bereit für deinen Einstieg?

Deine Aufgaben:

• Du verantwortest die Entwicklung und Umsetzung der indikations- und produktspezifischen Market Access Strategie und stellst sicher, dass sie nahtlos in die übergeordnete Brand- bzw. Portfoliostrategie integriert ist.

• Du entwickelst belastbare Access- und Pricing-Szenarien und berücksichtigst dabei regulatorische, gesundheitspolitische und wettbewerbliche Rahmenbedingungen.

• Du führst die strategische Vorbereitung und Begleitung der Erstattungsbetragsverhandlungen und legst damit die Grundlage für eine nachhaltige Preispositionierung.

• Du arbeitest eng mit EBM/HEOR, Pricing sowie regionalen und globalen Market-Access-Teams zusammen und vertrittst deinen Verantwortungsbereich von Seiten Market Access nach Lokal und Global.

• Du bist als Teil des Brand-Teams das Bindeglied zwischen Market Access und den cross-funktionalen Partnern und bringst die Access-Perspektive aktiv in strategische Entscheidungen ein.

Über dich

Dein Profil

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Gesundheitsökonomie, Medizin, Pharmazie, Naturwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.

• Du bringst mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Market Access, Value & Access, Pricing oder EBM/HEOR mit.

• Du hast Erfahrung in der frühen Nutzenbewertung und idealerweise Einblicke in Erstattungsbetragsverhandlungen gesammelt.

• Du verfügst über sehr gute Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems und des Erstattungsumfeldes.

• Du überzeugst durch ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten.

• Du hast Erfahrung in der lateralen Führung interdisziplinärer Teams.

• Du bist kommunikationsstark, durchsetzungsfähig und trittst souverän auf.

• Du verfügst über fließende, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Warum solltest du dich für uns entscheiden?

• Entdecke die Wunder der Wissenschaft mit einem innovativen Team, um die Gesundheit der Menschen zu verbessern.
• Finde vielfältige Möglichkeiten in einem internationalen Arbeitsumfeld, dein Talent fachlich und persönlich zu entwickeln und deine Karriere kontinuierlich durch interne Wechsel und Rollenerweiterungen voranzutreiben. Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung ist selbstverständlich und beginnt bereits vor dem ersten Tag.
• Ein attraktives, am Markt ausgerichtetes Vergütungs- und Leistungspaket inklusive einer betrieblichen Altersversorgung, honoriert deine Erfahrung und deinen Beitrag.
• Wir kümmern uns um dich und deine Familie mit einem breiten Spektrum an Gesundheits- und Sozialleistungen wie einer hochwertigen Gesundheitsversorgung, vieler Präventionsprogramme, kostenloser Impfungen und einer Absicherung bei Langzeiterkrankung. Herausragend ist unsere 14wöchige bezahlte Familienzeit nach Geburt eines Kindes für beide Elternteile sowie weitere vielfältige Unterstützungen bei der Kinderbetreuung und auch der Pflege von Angehörigen.
• Zur Optimierung deiner Work-Life-Balance profitierst du von flexiblen Arbeitszeitmodellen, Langzeitkonten. Profitiere von unserer Hybrid Work Policy, nutze unsere Fitness-Center oder wähle die Möglichkeit am Bike-Leasing Programm teilzunehmen. Ein Tag pro Jahr steht dir für freiwillige, soziale Projekte im Rahmen von unserem „We Volunteer“-Programm zur Verfügung.
• Starte deine Karriere an einem attraktiven Standort in der Mitte / in der Hauptstadt Deutschlands und erlebe unsere modernen Arbeitsumgebungen. Für den Weg zum Arbeitsplatz unterstützt dich ein individuell nutzbares, monatliches Mobilitätsbudget.

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