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Analista Fiscal Júnior

São Paulo, Brasilien Permanent Gepostet am   May. 16, 2025 Endet am   May. 30, 2025
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Analista Fiscal Junior

  • Local: Sede

  • Grade: L1-1

  • Gestora de contratação: Fabiana Alferes Miniaci/Cristiane Teixeira de Souza


Descrição da função

Você atuará no departamento de impostos, apoiando nas rotinas inerentes à realização da apuração de impostos indiretos (PIS, COFINS, ICMS, IPI, ICMS-ST, DIFAL e Impostos Retidos), elaborando as guias para respectivo recolhimento, apoiará na elaboração e efetuará entrega das obrigações acessórias. Poderá indicar e desenvolver novos métodos para melhoria nos processos de apuração. Dará suporte no atendimento de clientes internos e no atendimento de fiscalizações e auditorias externas.

Conhecerá a operação da empresa, tanto em vendas como na aquisição de mercadorias e demais movimentações, bem como a contabilidade da empresa através de análise das transações a fim de cumprir com a obrigação dos impostos. Utilizará a todo o momento o sistema SAP o que irá lhe conferir conhecimento profundo conhecimento deste ERP. Além disso ganhará conhecimento sobre como funciona a operação e o dia a dia de uma grande empresa, através do conhecimento de todo o fluxo de documentos fiscais que são emitidas.

Principais responsabilidades:

  • Manter-se atualizado sobre as normas legislativas que disciplinam as regras que dão suporte legal a todas as atividades inerentes ao time de compliance, principalmente aquelas sob a sua responsabilidade. 

  • Realizar recebimento fiscal e a emissão e/ou escrituração de documentos fiscais tais como: RPA, NF de serviço, NF de importação, NF complementar, GNRE, carta de correção etc e escrituração de notas fiscais manuais.

  • Realização e conferência dos livros de entrada e saída e respectiva conciliação das contas contábeis de impostos 

  • Realizar a conferência do faturamento para correta aplicação dos impostos nas Notas Fiscais;  

  • Dar suporte na apuração dos impostos (PIS, COFINS, ICMS, IPI, ICMS-ST, DIFAL e Impostos Retidos); 

  • Apoiar na elaboração e efetuar a entrega, dentro do prazo, de Obrigações Acessórias como: GIA, GIA-ST, EFD ICMS/IPI, EFD Contribuições; 

  • Elaborar as guias para recolhimento de ICMS, ICMS-ST, IPI, PIS/COFINS, ISS e impostos retidos (IRRF; CSLL, PIS, COFINS, ISS, INSS, IOF, INSS, CIDE);  e assegurar a colocação destas no sistema para respectivo recolhimento, fazendo todo acompanhamento com a tesouraria para que haja o adimplemento dentro do prazo; 

  • Monitorar e analisar as operações triangulares, industrialização e quaisquer outra que envolva fluxo de Notas Fiscais envolvendo terceiros e/ou necessitem de averiguações tais como atendimento a prazo de finalização, emissões simbólicas, etc; 

  • Apoiar no atendimento interno às demais áreas em questões que envolvam as atividades realizadas pela equipe de compliance; 

  • Apoiar no suporte no atendimento à Fiscalização, barreiras e auditorias externas levantando documentação e provendo esclarecimentos sobre os lançamentos questionados; 

  • Apoiar na busca de melhorias para trazer mais eficiência nos processos da Sanofi que tenham riscos por não atender às regras da legislação tributária. 

  • Preenchimento e controle de KPI´s; 

  • Realizar o arquivamento de forma organizada de toda documentação gerada na execução das atividades de responsabilidade da equipe de compliance; 

  • Administrar e desenvolver estagiários.

  • Executar todas as providências necessárias para a obtenção/renovação de certificado digital (E-CNPJ, E-CPF e NF-e, Radar) 
  • Manutenção dos cadastros governamentais (RFB, Estadual e Prefeitura), executando as seguintes atividades:

  • Abertura/Encerramento de filiais

  • Obtenção e encerramento de Inscrição Estadual para Substituição tributária nas demais UF´s

  • atualização dos dados cadastrais dos estabelecimentos e/ou empresa

  • obtenção de autorização para emissão de NF-e

  • Gestão do pedido de compra da equipe de indiretos:

  •  contratos;

  •  consumo do valor do contrato a medida que o fornecedor fatura;

  •  controle documentos fiscais emitidos pelo fornecedor;

  •  datasde vencimento;

  •  pagamentos.

Colaboradores individuais:

  • Manter o conhecimento e cumprir com os princípios de Ética e Integridade, políticas da Sanofi e códigos de conduta que regulam o mercado farmacêutico.

  • Cumprir e promover as políticas de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (HSE) da Sanofi, com objetivo de prevenir ocorrência de acidentes, evitar riscos para a saúde, promover o bem-estar dos colaboradores e reduzir os impactos ambientais resultantes da execução de atividades do trabalho.

  • Apoiar a estratégia e as iniciativas de Diversidade e Inclusão da Sanofi para assegurar que todos os colaboradores e parceiros sejam tratados com respeito e recebam oportunidades iguais.

  • Apoiar a estratégia e as iniciativas de Diversidade, Equidade e Inclusão da Sanofi para assegurar que todos os colaboradores e parceiros sejam tratados com respeito e recebam oportunidades iguais.

  • Conhecimentos sobre as regras legais que norteiam as rotinas inerentes às atividades de compliance para apoio na análise e apuração de impostos indiretos de forma adequada e seguindo todos os preceitos legislativos, bem como das obrigações a serem atendidas junto aos órgãos Federal, Estadual e Municipal.

Sobre você


Experiência

  • Noções de Impostos Indiretos.

Competências técnicas e pessoais

  • Boa interpretação legislativa e acompanhamento proativo; 

  • Interesse em se desenvolver no campo tecnológico objetivando a otimização das atividades de cunho técnico operacionais vislumbrando formas de automatização que atenda às regras previstas na norma tributária;

  • Conhecimentos básicos em contabilidade;

  • Habilidade em implementar formas simplificadas de trabalhar para melhorar o desempenho do time;

  • Fácil adaptação à mudança com confiança e em bom ritmo, envolvendo-se de forma adequada com outros em esforços de mudança.

Formação acadêmica

Graduação concluída ou em andamento em Ciências Contábeis, Economia ou Administração

de Empresas.

Habilidades técnicas

  • SAP módulo TDF,;

  • I-Shift;

  • Tax One;

  • Excel.

Soft Skills

  • Cooperação transversal;

  • Trabalho em equipe;

  • Foco em resultados;

  • Pensamento analítico.

Idiomas

  • Inglês básico/intermediário.

Porque deve nos escolher?

Trabalhar como Analista fiscal júnior na Sanofi lhe trará a oportunidade de conhecer e expandir o conhecimento acerca do Tributação de Impostos, seja no cálculo, na interpretação da lei, em métodos e práticas ideais. Sendo a Sanofi uma Indústria Farmacêutica, há diversas vertentes acerca de Tributação que não se vê em todas as empresas.


Persiga a Progresso. Descubra o Extraordinário.

O progresso não seria possível sem as pessoas; pessoas de diferentes origens, em diferentes locais, desempenhando cargos diferentes, mas todas unidas por um objetivo comum: o desejo de fazer os milagres acontecerem. Você pode se tornar uma dessas pessoas. Procure a mudança, acolha novas ideias e explore todas as oportunidades que temos para oferecer. Persiga o progresso e descubra o extraordinário conosco.

Na Sanofi, oferecemos as mesmas oportunidades a todos, sem olhar a raça, cor, ascendência, religião, sexo, nacionalidade, orientação sexual, idade, cidadania, estado civil, deficiência ou identidade de gênero.

Veja o nosso informativo sobre Diversidade, Equidade & Inclusão além do ambiente de trabalho e conheça as nossas ações de Diversidade, Equidade e Inclusão.

Atenção As Frases Abaixo

 *Lead Candidate Identified - Em nome da transparência, gostaríamos de informar que para essa posição há um candidato preferencial identificado.

*Sempre visando a segurança e bem-estar de nossos colaboradores, o comprovante de vacinação COVID 19 é um item imprescindível para todos os empregados, estando presente na lista de documentos de admissão. “

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Diversity und Inklusion sind in den Grundwerten von Sanofi verankert und spiegeln sich in unserer Arbeitsweise wider. Wir respektieren die Vielfalt unserer Belegschaft in Hinsicht auf ihre Herkunft, Erfahrungen und Lebensweisen. Wir erkennen die Bereicherung, die diese Vielfalt birgt, und fördern Inklusion sowie eine Arbeitsumgebung, in der diese Unterschiede sich weiter entwickeln können, zur Stärkung des Lebens unserer Mitarbeiter, Patienten und Kunden.

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Mann am Whiteboard, zeigt auf eine Präsentation und schaut einen Kollegen an

Unsere
Talente entwickeln

Wir glauben, dass es immer besser geht – und das gilt auch für die Art und Weise, wie wir Menschen unterstützen. Unsere Personalstrategie setzt Prioritäten auf Inklusion, Transparenz und Effizienz in der Talententwicklung. Dadurch konnten wir personalisierte Pläne erstellen, um Mitarbeiter und Führungskräfte in Bezug auf Schulung und Nachfolgeplanung auf denselben Stand zu bringen. Vom Upskilling bis hin zu Mentorship bereiten wir unsere Teams mit den Ressourcen vor, die sie benötigen, um Fortschritt zu erzielen.

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  • Dein Wachstum ist auch unser Wachstum

    Wir sind bestrebt, Dich rundum mit maßgeschneiderten Angeboten zu unterstützen, welche sowohl körperlich als auch finanziell, mental und sozial zu Deinem Wohlbefinden beitragen. Egal, welche Tätigkeit Du ausübst, in unseren integrativen Teams wirst Du Dich entfalten können.

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    Setze Dich mit Leidenschaft für Deinen Job ein und bewirke etwas für Millionen von Menschen auf der ganzen Welt. Du entscheidest, in dem Du Ziele setzt - und wir bieten Dir die Schulungen und Unterstützung, die Du benötigst, um sie zu erreichen.

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  • Mit Mut für eine bessere Zukunft

    Verändere Dein Leben. Sowie das von Millionen Menschen auf der Welt. Wie? Indem Du Dich für eine Karriere entscheidest, in der Du gefördert wirst, wachsen kannst, einen spürbaren Beitrag leistest und von den Besten lernst.

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  • Standorte

    Unsere Teams in über 70 Ländern arbeiten hart daran, die Gesundheitsversorgung zukunftsfähig zu machen. Egal, an welchem Standort Du arbeiten wirst, Deine Karriere wird immer von Expert*innen begleitet, die mithilfe von Technologie bahnbrechende Innovationen entwickeln.

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    At Sanofi every voice matters. Get to know the talented Sanofians shaping our future and pushing us toward our ambitious goals.

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  • Warum Sanofi?

    Wir bieten Dir die Tools, Schulungen und den Support, die Du brauchst, um Deine Ziele zu erreichen. Je mehr Du Dein Potenzial verwirklichst, umso näher kommen wir unserem Ziel, neue Therapien in der Hälfte der Zeit zu entwickeln.

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  • Unsere Teams und Kultur

    Wir sind das erste Pharmaunternehmen mit einem DEI-Aufsichtsrat. Zusätzlich stellen unsere Mitarbeitendengruppen (ERGs) sicher, dass unsere Mitarbeitenden gehört werden. Deine Stimme zählt – nutze sie, um unsere Zukunft aktiv mitzugestalten.

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