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Deux femmes en blouse blanche regardent ensemble un écran d’ordinateur

Sales Order Management Senior Analyst - Arabic Speaker

Petaling Jaya, Malaisie Permanent Date de publication Nov. 05, 2024
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About the Job

Our Hubs are a crucial part of how we innovate, improving performance across every Sanofi department and providing a springboard for the amazing work we do. Build a career and you can be part of transforming our business while helping to change millions of lives.

Our Order to Cash (O2C) team aims for excellence, equipping Sanofi with a robust core model, seconded with best of breed digital solutions embedding artificial intelligence and machine learning functionalities. Our international presence, our ambition to become a global reference player for all order to cash related processes mean that our team works on a variety of projects with opportunities for a rich mix of work. This leads to a challenging and stimulating professional experience full of growth and learning.

We offer a diverse and dynamic environment that’s growing at pace. Over the past two years, Sanofi Business Operations (SBO) has doubled in size and increased its scope. As one department within SBO, we’re also part of something much bigger. This provides opportunities for learning, growing, job moves and a diversified, fulfilling career.

Responsibilities:

  • Responsible for Customer order administration

  • Responsible for capturing customer orders accurately and efficiently into the ERP system

  • When relevant create order manually in the ERP, (by mail, mass upload and fax) according to the customers' requirements and based on business rules for third party sales processes

  • Review and validate orders in the optical character recognition tool, update as needed and resolve issues.

  • Monitor all inbound and outbound customer interfaces through idocs to ensure correct integration of the different documents in the systems

  • Investigate failed IDOC’s and contact relevant departments based on type of issue to report technical system failure to IT; or when possible, solve issues with failed IDOC’s independently to be able to create the exchanged documentation

  • Keep track of changes: in IDOC’s, emails, to justify changes from initial customer demand

  • Request maintenance to IT (create or update) of master data fields linked to different customer interfaces of Partner Functions and fields that require local knowledge

  • Execute integration activities within the service level agreement to drive efficiency in the process.

  • Monitor order validation by exception to ensure they are accurate and can be processed to the next stage of the process.

  • The objective is to solve any type of issues; checks can be related to order incompletion or block in the system according to the business rules (products, customer segments).

  • When required, block the order for delivery or billing and responsible to follow up to remove delivery as appropriate when issue is resolved and liaise with the impacted stakeholders (e.g. Distribution)

  • Monitor orders blocked and performs modification upon requests from the relevant stakeholders (e.g., delivery date change, quantity change, etc.) identify the reason associated and document the changes done

  • Liaise with local responsible to ensure the proper execution of stock allocation that has been previously set-up into the system. Ensure the right coordination to manage the exceptions, reschedule backorders, and investigate possibilities to mitigate to limit out of stock (Delay deliveries, Short-Shelf-Life stock).

  • Ensure the deliveries and invoicing processes according to the expected lead times, and provide the necessary documentation for shipments

  • Contribute to continuous improvement of order processing as required by Manager, Global Process Lead.

About You

  • Language: Excellent communication skills (written, reading & speaking) in English and Arabic

  • At least 3 to 4 years´ of experiences with knowledge of order processing and customer service or similar preferably in Pharma

  • Good business acumen, and problem-solving skills

  • Experience of SAP in S4 Hana, SAP Application Interface framework modules, and Optical character recognition solution will be advantageous

  • Ability to interact with internal stakeholders in issue resolution

  • Detail-minded, clear thinker, quick learner  

  • Team player, able to work collaboratively transversally and with front line teams with an end-to-end mindset

Why Choose Us?

  • An international work environment, in which you can develop your talent and realize ideas and innovations within a competent team

  • An attractive, market-oriented salary and cafeteria benefits

  • Flexible home office policy, with a possibility to work up to 50% of time from home / where you can easily schedule your office days

  • An individual and well-structured introduction and training of new employees and we will dedicate a Buddy for you to better navigate in your first weeks

  • Your own career path within Sanofi. Your professional and personal development will be supported purposefully

Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.

Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.

Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.

Regardez « Une journée type chez Sanofi » et découvrez nos initiatives en matière de diversité, d'équité et d'inclusion sur sanofi.com

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Homme au tableau blanc pointant vers la présentation et regardant un collègue

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en tout point.

Repoussez vos limites. Développez votre carrière, votre réseau et apprenez quotidiennement auprès d’experts. Votre nouvelle équipe a besoin de votre énergie et de vos idées pour réaliser des avancées révolutionnaires.

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  • Quand vous évoluez, nous évoluons avec vous

    Nous nous engageons à vous soutenir à travers une politique de rémunération complète, soigneusement élaborée pour contribuer à votre bien-être physique, financier, mental et social. Peu importe votre rôle, vous vous épanouirez au sein de nos équipes inclusives.

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    Exprimez votre passion et impactez des millions de personnes à travers le monde. Vous êtes aux commandes : fixez vos objectifs et nous vous offrirons la formation et le soutien nécessaires pour les atteindre.

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    Audace, fierté et détermination sont les mots d'ordre. Des mesures concrètes sont prises pour que chaque Sanofien réussisse. La diversité est notre atout. Vous pouvez façonner notre avenir.

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Deux femmes, assises dans le hall d’un bureau, travaillant sur des ordinateurs portables et discutant

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