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Two women in white lab coats look at a computer screen together

Brand Lead

Dubai, Vereinigte Arabische Emirate
Riad, Saudi-Arabien
Permanent Gepostet am   May. 19, 2025 Endet am   May. 27, 2025
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JOB TITLE:  

Brand Lead

BUSINESS AREA:         

Specialty Care Greater Gulf MCO

JOB PURPOSE

Lead the strategic development and execution of brand initiatives through a patient-centric, data-driven approach, leveraging digital capabilities and cross-functional collaboration to maximize market performance, accelerate patient access, and position Sanofi as a leader in rare diseases.

KEY RESULTS / ACCOUNTABILITIES

  • Drive brand growth through innovative, patient-centric strategies aligned with Sanofi's product-based operating model

  • Develop and execute integrated omnichannel strategies leveraging AI and digital platforms to enhance customer engagement

  • Lead agile, cross-functional teams using OKRs (Objectives and Key Results) to ensure accountability and value delivery

  • Utilize data analytics and AI-powered insights to inform strategic decisions and optimize resource allocation

  • Transform customer and patient journeys through personalized digital experiences and actionable insights

  • Build and strengthen patient services ecosystem through strategic partnerships with healthcare institutions, governments, and patient associations

  • Accelerate patient identification and reduce diagnosis time through innovative digital solutions and ecosystem partnerships

  • Position Sanofi as a partner of choice for healthcare professionals through scientific leadership and value-based engagement

  • Implement agile ways of working to drive speed, efficiency, and cross-functional collaboration

  • Ensure robust P&L management with clear KPIs to drive profitability and positive business outcomes

  • Optimize supply chain management through demand planning and forecasting

  • Ensure all brand activities comply with Sanofi's Code of Ethics, policies, and industry regulations

  • Demonstrate personal leadership in applying ethical standards to all work undertaken

  • Maintain a safe and healthy working environment by adhering to company safety protocols

KEY WORKING RELATIONSHIPS

Internal

  • Cross-Functional Collaboration with:

  • Product-oriented teams (Sales, Medical, Marketing)
  • Global brand teams and Digital Centers of Excellence
  • Market Access & Public Affairs
  • TRM and Data & AI teams
  • Communications and Digital Marketing
  • Regulatory, Supply Chain, and Finance
  • Digital and Multichannel Excellence teams
  • RD customer engagement lead
  • PMO and Support functions

External

  • Scientific societies and patient advocacy groups

  • Rare disease experts and key opinion leaders

  • Digital and technology partners

  • Healthcare institutions and government stakeholders

  • Third party vendors

  • Maintain a safe and healthy working environment by adhering to company safety protocols

SKILLS, EXPERIENCE & KNOWLEDGE REQUIREMENTS

Core Requirements

  • Bachelor's degree in relevant field

  • Minimum 4 years of experience in pharmaceutical/healthcare marketing or related field

  • Demonstrated experience in digital marketing and omnichannel strategy

  • Data literacy and ability to leverage analytics for business decisions

  • Advantageous Experience

  • Master's in Business Administration (MBA)

    Experience with agile methodologies and product-based operating models

    Proficiency in digital tools and platforms

    Cross-border/international experience working across multiple markets or regions

    Required Skills

    Strategic thinking and business acumen

    Digital fluency and data-driven decision making

    Agile leadership and change management

    Cross-functional collaboration and stakeholder management

    Customer-centric mindset and design thinking

    Strong communication and influencing skills

COMPETENCY REQUIREMENTS                                              

  • Drives innovation and embraces change

  • Takes calculated risks to achieve breakthrough results

  • Demonstrates decisive leadership and accountability

  • Executes with speed and agility

  • Act for Patients & Customers

  • Places patient/customer needs at the center of decision-making

  • Delivers value through customer-centric solutions

  • Fosters cross-functional collaboration

  • Contributes to collective success over individual achievements

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Diversity und Inklusion sind in den Grundwerten von Sanofi verankert und spiegeln sich in unserer Arbeitsweise wider. Wir respektieren die Vielfalt unserer Belegschaft in Hinsicht auf ihre Herkunft, Erfahrungen und Lebensweisen. Wir erkennen die Bereicherung, die diese Vielfalt birgt, und fördern Inklusion sowie eine Arbeitsumgebung, in der diese Unterschiede sich weiter entwickeln können, zur Stärkung des Lebens unserer Mitarbeiter, Patienten und Kunden.

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Mann am Whiteboard, zeigt auf eine Präsentation und schaut einen Kollegen an

Unsere
Talente entwickeln

Wir glauben, dass es immer besser geht – und das gilt auch für die Art und Weise, wie wir Menschen unterstützen. Unsere Personalstrategie setzt Prioritäten auf Inklusion, Transparenz und Effizienz in der Talententwicklung. Dadurch konnten wir personalisierte Pläne erstellen, um Mitarbeiter und Führungskräfte in Bezug auf Schulung und Nachfolgeplanung auf denselben Stand zu bringen. Vom Upskilling bis hin zu Mentorship bereiten wir unsere Teams mit den Ressourcen vor, die sie benötigen, um Fortschritt zu erzielen.

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  • Dein Wachstum ist auch unser Wachstum

    Wir sind bestrebt, Dich rundum mit maßgeschneiderten Angeboten zu unterstützen, welche sowohl körperlich als auch finanziell, mental und sozial zu Deinem Wohlbefinden beitragen. Egal, welche Tätigkeit Du ausübst, in unseren integrativen Teams wirst Du Dich entfalten können.

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  • Investiere in eine erfüllende Karriere.

    Setze Dich mit Leidenschaft für Deinen Job ein und bewirke etwas für Millionen von Menschen auf der ganzen Welt. Du entscheidest, in dem Du Ziele setzt - und wir bieten Dir die Schulungen und Unterstützung, die Du benötigst, um sie zu erreichen.

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  • Mit Mut für eine bessere Zukunft

    Verändere Dein Leben. Sowie das von Millionen Menschen auf der Welt. Wie? Indem Du Dich für eine Karriere entscheidest, in der Du gefördert wirst, wachsen kannst, einen spürbaren Beitrag leistest und von den Besten lernst.

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  • Standorte

    Unsere Teams in über 70 Ländern arbeiten hart daran, die Gesundheitsversorgung zukunftsfähig zu machen. Egal, an welchem Standort Du arbeiten wirst, Deine Karriere wird immer von Expert*innen begleitet, die mithilfe von Technologie bahnbrechende Innovationen entwickeln.

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  • Sanofi-Gefühl

    At Sanofi every voice matters. Get to know the talented Sanofians shaping our future and pushing us toward our ambitious goals.

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  • Warum Sanofi?

    Wir bieten Dir die Tools, Schulungen und den Support, die Du brauchst, um Deine Ziele zu erreichen. Je mehr Du Dein Potenzial verwirklichst, umso näher kommen wir unserem Ziel, neue Therapien in der Hälfte der Zeit zu entwickeln.

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  • Unsere Teams und Kultur

    Wir sind das erste Pharmaunternehmen mit einem DEI-Aufsichtsrat. Zusätzlich stellen unsere Mitarbeitendengruppen (ERGs) sicher, dass unsere Mitarbeitenden gehört werden. Deine Stimme zählt – nutze sie, um unsere Zukunft aktiv mitzugestalten.

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  • Berufliche Entwicklung

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