Event & Hospitality Lead LATAM
Bogota, Colombie Permanent Date de publication Nov. 12, 2024Event & Hospitality Lead LATAM
- Ubicación: Bogotá, Colombia
- % Trabajo a distancia y % de viajes previstos: mixto presencial / home office según politica
- Tipo de empleo: Permanente / tiempo completo
Acerca del role
Liderar el equipo interno y externo con un enfoque en brindar el mejor nivel de servicio en WE; Administrar y planificar el presupuesto de WE & RE de COPAC; Implementar la filosofía de Hospitalidad, a través de mejoras e innovaciones en todos los procesos de su área de actuación y actuar como punto focal en Colombia y en la región COPAC para WE & RE, dando soporte a los países LATAM.
Principales Responsabilidades:
Ámbito de aplicación en Bogotá y soporte para otros sitios LATAM:
- Gestión de contratos de Instalaciones (contratos de servicios);
- Ser el interlocutor con el Arrendador para cuestiones relacionadas con el Contrato de Arrendamiento de los inmuebles en Bogotá
- Implementación de iniciativas para optimizar servicios, reducir costos, mejorar la experiencia del usuario, acciones relacionadas con la sostenibilidad, etc.
- Relación directa con la alta dirección y áreas como: P&C, Finanzas, HSE, Compras, Legal, Comunicación, etc para el cumplimiento de los servicios de WE
- Soporte para la gestión presupuestaria de la operación de las Instalaciones + apoyo en la planificación presupuestaria de las actividades de hospitalidad
- Gestión de equipos de WE & RE
- Benchmarking para identificar mejoras y oportunidades en las áreas de WE
- Responsable de actualizar las políticas vigentes del área WE
- Implementación y gestión de KPI's de contratos de WE
- Punto focal del área para iniciativas y/o proyectos Regionales y Globales
Asesoría, entrenamiento y diseño de la estrategia del concepto corporativo "Hospitalidad", incluyendo la búsqueda, desarrollo e implementación de ayudas técnicas y digitales para lograr este propósito mediante la administración del Cambio, filosofía y cultura de experiencias en el lugar de trabajo, incluyendo:
- Coordinar la implementación de la filosofía de Hospitalidad con base en los lineamientos establecidos por Workplace Experience de Sanofi
- Buscar nuevas oportunidades de actividades y proveedores para la realización de eventos y la atención del personal colaborador de la empresa
- Implementar los cambios en los métodos de atención e interacción de los grupos de servicio de las facilidades de Sanofi con los clientes internos de la empresa para que dicha atención se realice con protocolos de buena imagen y hospitalidad
- Establecer un plan de estrategias para la atención de eventos y catering (desayunos, breaks, almuerzos) dentro de las oficinas de Sanofi en COPAC
- Retroalimentar a los equipos que vienen realizando la implementación de los Green Days y de la aplicación Appy con la información concerniente a los servicios y actividades que se pueden ofrecer a las facilidades de oficinas de COPAC
- Enviar los informes de avance de las actividades, así como los presupuestos y presentaciones necesarias para ofrecer las alternativas de actividades, espacios o catering a los usuarios internos
- Entrenar al personal de servicio para que conozcan la nueva metodología para ofrecer servicios que se pueden ofrecer en las instalaciones de la empresa
Acerca de ti
- Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en el cargo o en posiciones similares
- Educación: Licenciado en Administración de empresas o carreras afines
- Nivel de ingles: Intermedio
- Soft Skills: Perfil proactivo, capacidad analítica, perfil dinámico, creactivo, orientado a la adaptabilidad.
Persigue el progreso, descubre lo extraordinario
Lo mejor está ahí afuera. Mejores medicamentos, mejores resultados, mejor ciencia. Pero el progreso no sucede sin las personas - personas de diferentes orígenes, en diferentes lugares, haciendo diferentes roles, todos unidos por una cosa: un deseo de hacer que los milagros sucedan. Así que, seamos esas personas. En Sanofi, brindamos igualdad de oportunidades a todos independientemente de su raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, capacidad, identidad de género o estado de veterano. ¡Ve nuestro ALL IN video y ve nuestras acciones de Equidad e Inclusión en Diversidad en sanofi.com!
#LI-LATAM
#LI-HYBRID
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Regardez « Une journée type chez Sanofi » et découvrez nos initiatives en matière de diversité, d'équité et d'inclusion sur sanofi.com
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Nous nous engageons à vous soutenir à travers une politique de rémunération complète, soigneusement élaborée pour contribuer à votre bien-être physique, financier, mental et social. Peu importe votre rôle, vous vous épanouirez au sein de nos équipes inclusives.
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